El personal ocupado en establecimientos manufactureros IMMEX cayó 3.3% entre mayo de 2025 y mayo de 2026; la reducción acumulada desde 2023 supera las 45 mil plazas.
La industria manufacturera de exportación de Baja California perdió 11 mil 470 puestos de trabajo netos entre mayo de 2025 y mayo de 2026, una contracción que golpea a uno de los principales motores económicos y laborales de la entidad.
De acuerdo con la serie del Programa de la Industria Manufacturera, Maquiladora y de Servicios de Exportación —IMMEX—, el personal ocupado en establecimientos manufactureros del estado pasó de 345 mil 106 a 333 mil 636 trabajadores en doce meses.
La disminución equivale a una caída anual de 3.3%. La cifra refleja una reducción neta de puestos ocupados y no significa necesariamente que las 11 mil 470 plazas correspondan exclusivamente a despidos: también puede incluir renuncias no reemplazadas, cierres de líneas, reducción de turnos o movimientos entre empresas.
El deterioro resulta más profundo al ampliar el periodo. En mayo de 2023, el sector habría registrado aproximadamente 379 mil 221 trabajadores, lo que representa una pérdida acumulada de 45 mil 585 plazas, equivalente a cerca del 12% de su plantilla, en tres años.
Baja California mantiene peso industrial, pero pierde empleo
La reducción ocurre pese a que Baja California continúa siendo la entidad con la mayor concentración de establecimientos registrados en el programa IMMEX: en mayo reunió 17.3% de las 6 mil 520 unidades económicas contabilizadas en México.
El estado también concentró 11.8% del personal ocupado nacional en empresas IMMEX, solamente por debajo de Nuevo León y Chihuahua. Esto confirma su peso dentro de las cadenas productivas de exportación, pero también dimensiona el impacto que una contracción laboral puede tener en ciudades como Tijuana, Mexicali, Tecate y Ensenada.
El problema no es exclusivo de Baja California. En todo México, los establecimientos IMMEX registraron 3 millones 185 mil 348 personas ocupadas durante mayo, una reducción anual de 1.5%.
Dentro del segmento manufacturero, la caída fue de 2%, mientras las horas trabajadas disminuyeron 5.2%. Los obreros y técnicos fueron el grupo más afectado, con una reducción nacional de 2.5% en comparación con mayo de 2025.
Producción y empleo no avanzan al mismo ritmo
Un mes antes, el Gobierno de Baja California calificó la reducción anual de 1.4% observada en abril como un “reacomodo” de las plantillas y sostuvo que las horas trabajadas y la producción mantenían un comportamiento positivo.
Sin embargo, el nuevo comparativo de mayo muestra que la pérdida anual de personal manufacturero se amplió. Esto obliga a separar el desempeño de las exportaciones y la producción del efecto real que la industria está teniendo sobre el empleo de las familias bajacalifornianas.
No existe hasta ahora una sola causa oficialmente acreditada para explicar toda la reducción. Análisis económicos locales han señalado una combinación de automatización, volatilidad del tipo de cambio, mayores costos laborales, incertidumbre arancelaria y ajustes en la demanda estadounidense. Estas explicaciones deben considerarse factores posibles y no causas comprobadas para cada plaza eliminada.
La pérdida de empleo maquilador no termina dentro de las plantas. Menos trabajadores con ingreso estable significa menor consumo en comercios, dificultades para pagar vivienda y servicios, y mayor presión sobre el empleo informal.
El reto para las autoridades estatales y el sector industrial será explicar qué municipios y ramas productivas concentran los recortes, cuántas empresas redujeron personal y qué estrategia existe para recuperar empleos formales. Mantener niveles de producción no será suficiente si la actividad industrial requiere cada vez menos trabajadores.
Fuente: INEGI, Programa IMMEX; Secretaría de Economía e Innovación de Baja California.
